Public Management
David Špaček

Vypredané
Kniha Public Management
27,73 €
26,34 € Bežná cena knihy
Uvedená cena platí iba pre internetový obchod.

Public Management
David Špaček

Vypredané

Vydavateľstvo: Nakladatelství C.H.Beck-CZ
Rok vydania: 2016 Jazyk: český Počet strán: 384

Manažerské činnosti se musí vždy přizpůsobit charakteristikám prostředí, ve kterém probíhají. Jsou ovlivňovány typem organizace (povahou její činnosti), její velikostí, organizační kulturou, strukturou financování, způsobem...

viac informácií o knihe nižšie Viac informácií o knihe...
dostupnosť v našich predajniach

Údaje o skladovej dostupnosti sú len orientačné a môžu sa v priebehu dňa meniť. Ceny v predajniach sa môžu líšiť od internetových cien. Skladové zásoby v našich predajniach neslúžia na vybavovanie internetových objednávok.

  • titul je skladom
  • posledné kusy
  • momentálne nedostupný
  • Banská Bystrica - OD Prior
  • Bratislava - Obchodná 62
  • Bratislava - OC Danubia
  • Bratislava - OC RETRO
  • Bratislava - Tesco EXTRA, Zlaté Piesky
  • Košice - Železničná stanica
  • Liptovský Mikuláš - OC Centrál
  • Martin - Ulica 29. augusta 5
  • Nitra - OD Prior
  • Partizánske - OD Prior
  • Piešťany - OD Prior
  • Považská Bystrica - OD Prior
  • Prievidza - OD Prior
  • Trenčín - OD Prior
  • Trenčín - OC Južanka
  • Trnava - OD Coop Jednota
  • Zvolen - OD Prior
  • Žiar nad Hronom - OD Prior

Doprava zadarmo nad 29,99 €! Nakúpte ešte za 29,99 € a poštovné zaplatíme za vás!

Vydavateľstvo:Nakladatelství C.H.Beck-CZ
Rok vydania:2016
Jazyk:český

Manažerské činnosti se musí vždy přizpůsobit charakteristikám prostředí, ve kterém probíhají. Jsou ovlivňovány typem organizace (povahou její činnosti), její velikostí, organizační kulturou, strukturou financování, způsobem vlastnictví apod. Veřejná správa je souborem regulací, organizací, zaměstnanců, činností a procesů. Je prostředím, které vykazuje v porovnání se soukromým sektorem řadu zvláštností. Publikace přibližuje vybraná témata z oblasti managementu veřejné správy, mnohá z nich jsou v české odborné literatuře zpracována vůbec poprvé. Text je rozdělen do osmi základních kapitol: Public management a specifika veřejné správy, Správní reformy, jejich trendy a problémy, Odpovědnost veřejné správy a její složitost, problematika otevřenosti a průhlednosti, Nové trendy v organizacích veřejné správy a mechanismech poskytování veřejných služeb, Strategické řízení a jeho úskalí ve veřejné správě, Kvalita veřejných služeb a její řízení, Řízení lidských zdrojů, „performance management“ a hodnocení úředníků, Role a problémy elektronizace veřejné správy. Text je doplněn řadou tabulek a obrázků. Z obsahu: Část I. Úvod do teorie public managementu, školy a reformy veřejné správy 1. Public management a specifika veřejné správy 1.1 Public management – různorodost pohledů 1.2 Veřejná správa a její specifika oproti soukromým institucím 1.3 Role manažera, specifika veřejné správy a požadavky na vzdělání 2. Správní reformy, jejich trendy a problémy 2.1 Školy veřejné správy a jejich střetávání ve správních reformách 2.2 Specifika správních reforem v postkomunistických/tranzitivních zemích a teorie neoweberiánského státu 2.3 Problémy a paradoxy správních reforem Část II. Vybraná témata z public managementu 3. Odpovědnost veřejné správy a její složitost, problematika otevřenosti a průhlednosti 3.1 Složitost odpovědnosti a hodnocení ve veřejné správě 3.2 Otevřenost a průhlednost veřejné správy a právo na informace a participaci 3.3 Situace v ČR 4. Nové trendy v organizování veřejné správy a mechanismech poskytování veřejných služeb, problematika intergovernmentalismu a komunikace a koordinace ve veřejné správě 4.1 Z teorie organizace a managementu 4.2 Organizační principy a teorie organizování veřejné správy 4.3 Nové formy organizování v praxi správních reforem – vybrané trendy 4.4 Problémy organizace a decentralizace veřejné správy – příklady reformy územní správy v ČR 5. Strategické řízení a jeho úskalí ve veřejné správě 5.1 Role, procesy a nástroje strategického řízení 5.2 Specifika a problémy strategického řízení ve veřejné správě 5.3 Strategické řízení v české veřejné správě 6. Kvalita veřejných služeb a její řízení – nástroje, jejich potenciál a omezení 6.1 Pojetí kvality v soukromém sektoru, kvalita e-služeb 6.2 Řízení kvality ve veřejné správě 6.3 Řízení kvality v české veřejné správě 7. Řízení lidských zdrojů a „performance management“ a hodnocení úředníků 7.1 Cíle a koncepce personální práce a požadavky na systémovost řízení lidských zdrojů 7.2 Status úředníka, modely úřednického postavení a jejich dopad na řízení lidských zdrojů ve veřejné správě 7.3 Teorie hodnost a motivace pracovníků veřejné správy 7.4 Hodnocení pracovníků, měření a řízení výkonu a jeho problémy 7.5 Situace v ČR 8. Role a problémy elektronizace veřejné správy 8.1 Širokost „e-gov“ a specifika e-služeb 8.2 Cíle vs. bariéry „e-gov“ 8.3 Problémy v přístupu ústřední vlády k zavádění e-governmentu v ČR Kniha je určena jak studentům vysokých škol ekonomického zaměření, tak pracovníkům na všech stupních řízení veřejné správy.

Doprava zadarmo nad 29,99 €! Nakúpte ešte za 29,99 € a poštovné zaplatíme za vás!

Počet strán:384
Väzba: brožovaná
Rozmer:160x240 mm
Hmotnosť:620 g
EAN :9788074006210
Katalógové číslo :1199627

Údaje o skladovej dostupnosti sú len orientačné a môžu sa v priebehu dňa meniť. Ceny v predajniach sa môžu líšiť od internetových cien. Skladové zásoby v našich predajniach neslúžia na vybavovanie internetových objednávok.

  • titul je skladom
  • posledné kusy
  • momentálne nedostupný
  • Banská Bystrica - OD Prior
  • Bratislava - Obchodná 62
  • Bratislava - OC Danubia
  • Bratislava - OC RETRO
  • Bratislava - Tesco EXTRA, Zlaté Piesky
  • Košice - Železničná stanica
  • Liptovský Mikuláš - OC Centrál
  • Martin - Ulica 29. augusta 5
  • Nitra - OD Prior
  • Partizánske - OD Prior
  • Piešťany - OD Prior
  • Považská Bystrica - OD Prior
  • Prievidza - OD Prior
  • Trenčín - OD Prior
  • Trenčín - OC Južanka
  • Trnava - OD Coop Jednota
  • Zvolen - OD Prior
  • Žiar nad Hronom - OD Prior
Obrovské zľavy na knihy Zľavy na knihy

Extra akcia len u nás

Kniha Sudoku stredne ťažké (modré)
4,49 €
3,50 €
delivery-truck
Objednajte si v pracovný deň
do 12:00 a knihu Vám doručíme
nasledujúci pracovný deň.

Sudoku stredne ťažké (modré)
autor neuvedený

Na sklade

Vyše 140 sudoku strednej náročnosti pre bystré hlavy! Riešenia každého hlavolamu nájdete na konci knihy. ...

Pridať do košíka Pridať do košíka
Kniha LEGO® Friends Ahoj, mestečko Heartlake!
7,99 €
4,95 €
delivery-truck
Objednajte si v pracovný deň
do 12:00 a knihu Vám doručíme
nasledujúci pracovný deň.

LEGO® Friends Ahoj, mestečko Heartlake!
Kolektív

Na sklade

Pre deti od 6 rokov. Mestečko Heartlake skrýva veľa miest, kde sa Andrea, Mia, Ema, Stephanie a Olivia môžu venovať svojim záľubám, hrať...

Pridať do košíka Pridať do košíka

Zákazníci, ktorí si kúpili tento titul si tiež kúpili

Informácie o knihe

Manažerské činnosti se musí vždy přizpůsobit charakteristikám prostředí, ve kterém probíhají. Jsou ovlivňovány typem organizace (povahou její činnosti), její velikostí, organizační kulturou, strukturou financování, způsobem vlastnictví apod. Veřejná správa je souborem regulací, organizací, zaměstnanců, činností a procesů. Je prostředím, které vykazuje v porovnání se soukromým sektorem řadu zvláštností. Publikace přibližuje vybraná témata z oblasti managementu veřejné správy, mnohá z nich jsou v české odborné literatuře zpracována vůbec poprvé. Text je rozdělen do osmi základních kapitol: Public management a specifika veřejné správy, Správní reformy, jejich trendy a problémy, Odpovědnost veřejné správy a její složitost, problematika otevřenosti a průhlednosti, Nové trendy v organizacích veřejné správy a mechanismech poskytování veřejných služeb, Strategické řízení a jeho úskalí ve veřejné správě, Kvalita veřejných služeb a její řízení, Řízení lidských zdrojů, „performance management“ a hodnocení úředníků, Role a problémy elektronizace veřejné správy. Text je doplněn řadou tabulek a obrázků. Z obsahu: Část I. Úvod do teorie public managementu, školy a reformy veřejné správy 1. Public management a specifika veřejné správy 1.1 Public management – různorodost pohledů 1.2 Veřejná správa a její specifika oproti soukromým institucím 1.3 Role manažera, specifika veřejné správy a požadavky na vzdělání 2. Správní reformy, jejich trendy a problémy 2.1 Školy veřejné správy a jejich střetávání ve správních reformách 2.2 Specifika správních reforem v postkomunistických/tranzitivních zemích a teorie neoweberiánského státu 2.3 Problémy a paradoxy správních reforem Část II. Vybraná témata z public managementu 3. Odpovědnost veřejné správy a její složitost, problematika otevřenosti a průhlednosti 3.1 Složitost odpovědnosti a hodnocení ve veřejné správě 3.2 Otevřenost a průhlednost veřejné správy a právo na informace a participaci 3.3 Situace v ČR 4. Nové trendy v organizování veřejné správy a mechanismech poskytování veřejných služeb, problematika intergovernmentalismu a komunikace a koordinace ve veřejné správě 4.1 Z teorie organizace a managementu 4.2 Organizační principy a teorie organizování veřejné správy 4.3 Nové formy organizování v praxi správních reforem – vybrané trendy 4.4 Problémy organizace a decentralizace veřejné správy – příklady reformy územní správy v ČR 5. Strategické řízení a jeho úskalí ve veřejné správě 5.1 Role, procesy a nástroje strategického řízení 5.2 Specifika a problémy strategického řízení ve veřejné správě 5.3 Strategické řízení v české veřejné správě 6. Kvalita veřejných služeb a její řízení – nástroje, jejich potenciál a omezení 6.1 Pojetí kvality v soukromém sektoru, kvalita e-služeb 6.2 Řízení kvality ve veřejné správě 6.3 Řízení kvality v české veřejné správě 7. Řízení lidských zdrojů a „performance management“ a hodnocení úředníků 7.1 Cíle a koncepce personální práce a požadavky na systémovost řízení lidských zdrojů 7.2 Status úředníka, modely úřednického postavení a jejich dopad na řízení lidských zdrojů ve veřejné správě 7.3 Teorie hodnost a motivace pracovníků veřejné správy 7.4 Hodnocení pracovníků, měření a řízení výkonu a jeho problémy 7.5 Situace v ČR 8. Role a problémy elektronizace veřejné správy 8.1 Širokost „e-gov“ a specifika e-služeb 8.2 Cíle vs. bariéry „e-gov“ 8.3 Problémy v přístupu ústřední vlády k zavádění e-governmentu v ČR Kniha je určena jak studentům vysokých škol ekonomického zaměření, tak pracovníkům na všech stupních řízení veřejné správy.

EAN :9788074006210
Katalógové číslo:1199627
Rok vydania:2016
Jazyk:český
Počet strán:384
Väzba: brožovaná
Rozmer:160x240 mm
Hmotnosť:620 g

dostupnosť v našich predajniach

Údaje o skladovej dostupnosti sú len orientačné a môžu sa v priebehu dňa meniť. Ceny v predajniach sa môžu líšiť od internetových cien. Skladové zásoby v našich predajniach neslúžia na vybavovanie internetových objednávok.

  • titul je skladom
  • posledné kusy
  • momentálne nedostupný
  • Banská Bystrica - OD Prior
  • Bratislava - Obchodná 62
  • Bratislava - OC Danubia
  • Bratislava - OC RETRO
  • Bratislava - Tesco EXTRA, Zlaté Piesky
  • Košice - Železničná stanica
  • Liptovský Mikuláš - OC Centrál
  • Martin - Ulica 29. augusta 5
  • Nitra - OD Prior
  • Partizánske - OD Prior
  • Piešťany - OD Prior
  • Považská Bystrica - OD Prior
  • Prievidza - OD Prior
  • Trenčín - OD Prior
  • Trenčín - OC Južanka
  • Trnava - OD Coop Jednota
  • Zvolen - OD Prior
  • Žiar nad Hronom - OD Prior
Kniha Public Management
27,73 €
26,34 € Odporúčaná cena knihy

Recenzie čitateľov

Napíšte recenziu a môžete vyhrať
Ako sa vám páčila kniha?
0 / 5
(žiadna recenzia)